Bruno Goeminne
Freelance Preventie Adviseur
Freelance Preventie Adviseur
Ik ben:
preventieadviseur met ruime ervaring in de uitzendsector,
met een ICT achtergrond.
Ik
analyseer arbeidsongevallen bij uitzendkrachten,
identificeer terugkerende risico’s
adviseer over werkpostfiches, medisch toezicht en naleving van de welzijnswetgeving.
Mijn doel is:
organisaties praktisch te ondersteunen bij het optimaliseren van hun welzijnsbeleid, met duidelijke begeleiding
gerichte oplossingen voor zowel bedrijven als uitzendkrachten.
Correcte communicatie en verantwoordelijkheden rond de werkpostfiche
De werkpostfiche is het communicatie-instrument bij uitstek tussen gebruiker en uitzendkantoor. Het is echter een veelgemaakte fout om te veronderstellen dat het uitzendkantoor verantwoordelijk is voor het opstellen van deze fiche. Volgens de Wet van 4 augustus 1996 betreffende het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk (artikel 9) en het Koninklijk Besluit van 28 mei 2003 betreffende het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk (hoofdstuk II, art. 13 en 14) is het de gebruiker die de werkpostfiche moet opstellen.
Deze fiche moet gebaseerd zijn op een risicoanalyse van elke werkpost en geeft weer of er gezondheidstoezicht vereist is voor de uit te voeren taken. Pas wanneer de gebruiker de werkpostfiche correct heeft opgesteld, kan het uitzendkantoor een geschikte kandidaat zoeken en inzetten.